Tarif für Studentische Beschäftigte

Tariflohn für Arbeit

Der Betrieb der Hochschulen wird u. a. durch Studierende gewährleistet, die an der Hochschule als Studentische Beschäftigte arbeiten. Die Bezahlung der Studentischen Beschäftigten wird nur dann besser sein, wenn mehr Studierende die Forderung nach tariflicher Absicherung nachdrücklich unterstützen.

Die Entwicklung der Löhne studentischer Hilfskräfte wurde 1992 vom BAT (Bundesangestelltentarif) abgekoppelt und hat seitdem stagniert. Nach zwölf Jahren des Verzichts auf eine Lohnerhöhung wird den Hilfskräften nun teilweise der Lohn direkt gekürzt - im Zusammenhang mit der Kündigung der Arbeitszeitregelung des BAT durch die TdL (Tarifgemeinschaft der Länder). Vergleiche dazu:
Den Lohnklau beenden - Land Baden-Württemberg kürzt den studentischen Hilfskräften die Stundenlöhne (junge Welt, 05.05.04)

T a r i f i n i

Die Tarifini ist die "Bundesweite Tarifvertragsinitiative der Studentischen Beschäftigten". Sie informiert über den Tarifvertrag für Studentische Beschäftigte. Ziel der Initiative ist die soziale Absicherung Studentischer Beschäftigter durch den Abschluss eines bundesweit gültigen Tarifvertrags, der mindestens die in Berlin seit 1979 gültigen Standards für alle Bundesländer festschreibt.

Das StudierendenParlament der Universität Flensburg hat sich den Forderungen der bundesweiten Tarifvertragsinitiative angeschlossen und unterstützt sie. Die Lohnsituation und die soziale Absicherung von Studentischen Beschäftigten an Hochschulen ist derzeit in einem nicht akzeptablen Zustand. Die Willkür der Behandlung von Studentischen Beschäftigten obliegt meist ihren direkten Vorgesetzten und zumeist auch Prüfern. Eine Vertretung durch den Personalrat gibt es nicht. Dies ist unhaltbar. (Flensburg, November 2002)